Tworzenie stron www
Marketing
Pozycjonowanie
PR
Inne
O nas
Sklep
Blog Kontakt

Szkolenia

Szkolenia w obszarze marketingu, SEO i PR to forma przekazywania wiedzy oraz praktycznych umiejętności, które pozwalają firmom i zespołom rozwijać swoje działania online. Mogą dotyczyć strategii, narzędzi, contentu, widoczności czy zarządzania reputacją.
Szkolenia z marketingu internetowego, SEO, reklamy, PR i analityki

Szkolimy tak, żeby zespół umiał to zrobić w poniedziałek, nie tylko wiedział

Prowadzimy szkolenia z tego, co robimy na co dzień dla klientów: pozycjonowania, kampanii reklamowych, content marketingu, social mediów, public relations, analityki i e-commerce. Bez slajdów z definicjami, które można przeczytać w sieci. Z ćwiczeniami na Twoich danych, Twojej stronie i Twoich kampaniach, żeby po szkoleniu zespół wrócił do pracy z gotową listą zadań.

Szkolenia prowadzą praktycy, którzy na co dzień prowadzą projekty w agencji. Program każdego szkolenia dedykowanego powstaje po rozmowie o celach i po przeglądzie tego, co firma już robi, a szkolenia otwarte z katalogu można kupić w naszym sklepie i zrealizować stacjonarnie w Krakowie, u klienta albo online.

Po szkoleniu nie zostawiamy zespołu samego: materiały, nagranie, lista kontrolna i konsultacje wdrożeniowe są częścią każdego programu, bo wiedza, której nikt nie użył w ciągu miesiąca, znika.

40+ gotowych programów szkoleń z marketingu i zarządzania dostępnych w sklepie, do realizacji w firmie lub online
70% czasu szkolenia to ćwiczenia i praca na przykładach uczestników, nie wykład
3 formy: stacjonarnie w Krakowie, w siedzibie klienta w całej Polsce, online na żywo
30dni konsultacji wdrożeniowych po każdym szkoleniu dedykowanym w cenie programu

Szkolenie z e-commerce i handlu elektronicznego

Celem szkolenia z e-commerce i handlu elektronicznego jest dostarczenie uczestnikom kompleksowej wiedzy oraz praktycznych umiejętności, które pozwolą efektywnie funkcjonować w dynamicznym środowisku sprzedaży internetowej.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak tworzyć, zarządzać i rozwijać sklepy internetowe, wykorzystywać narzędzia marketingowe i analityczne w celu zwiększania sprzedaży, planować strategie e-commerce dostosowane do zmieniających się potrzeb rynku, wdrażać nowoczesne technologie w handlu elektronicznym oraz analizować dane sprzedażowe i optymalizować procesy zakupowe klientów.

Dzięki szkoleniu uczestnicy zyskają nie tylko teoretyczne podstawy, ale również praktyczne wskazówki, które pozwolą odnieść sukces w sprzedaży online.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-e-commerce-i-handlu-elektronicznego/

Szkolenie z marketingu afiliacyjnego

Celem szkolenia z marketingu afiliacyjnego jest przekazanie uczestnikom wiedzy i praktycznych umiejętności, które pozwolą skutecznie wykorzystywać programy partnerskie w budowaniu dochodowego biznesu online.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak działa marketing afiliacyjny, jak wybierać odpowiednie programy partnerskie, jak tworzyć treści przyciągające potencjalnych klientów oraz jak analizować wyniki swoich działań w celu ich optymalizacji. Poznają również strategie budowania efektywnych kampanii afiliacyjnych, które zwiększą zasięg i przychody.

Szkolenie dostarcza narzędzi i wiedzy potrzebnej do rozwijania współpracy z partnerami, budowania silnych relacji biznesowych i osiągania sukcesów w marketingu afiliacyjnym.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-afiliacyjnego/

Szkolenie z marketingu B2B (business-to-business)

Celem szkolenia z marketingu B2B (business-to-business) jest wyposażenie uczestników w wiedzę oraz praktyczne umiejętności, które pozwolą efektywnie docierać do klientów biznesowych i budować długotrwałe relacje na rynku B2B.

Uczestnicy szkolenia dowiedzą się, jak opracowywać strategie marketingowe skierowane do firm, jak tworzyć wartościowe treści i kampanie dostosowane do specyfiki klientów biznesowych oraz jak skutecznie korzystać z narzędzi takich jak LinkedIn, e-mail marketing czy marketing automation. Poznają także metody analizy danych i pomiaru efektywności działań marketingowych.

Szkolenie przygotowuje do tworzenia skutecznych strategii, które zwiększają widoczność firmy w sektorze B2B, wspierają sprzedaż i budują profesjonalny wizerunek marki.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-b2b-business-to-business/

Szkolenie z marketingu B2C (business-to-consumer)

Celem szkolenia z marketingu B2C (business-to-consumer) jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności niezbędnych do skutecznego docierania do klientów indywidualnych oraz budowania atrakcyjnych i angażujących kampanii marketingowych.

Uczestnicy szkolenia dowiedzą się, jak tworzyć strategie marketingowe, które odpowiadają na potrzeby konsumentów, jak efektywnie wykorzystywać media społecznościowe, reklamy internetowe i e-mail marketing, a także jak budować przekonujące treści, które przyciągną uwagę odbiorców. Szkolenie obejmuje również analizę zachowań konsumentów oraz techniki personalizacji, które zwiększają skuteczność działań marketingowych.

Program szkolenia dostarcza narzędzi, które pomagają w budowaniu relacji z klientami, zwiększaniu sprzedaży oraz kreowaniu pozytywnego wizerunku marki na rynku B2C.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-b2c-business-to-consumer/

Szkolenie z marketingu doświadczeń klienta (customer experience marketing)

Celem szkolenia z marketingu doświadczeń klienta (customer experience marketing) jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności pozwalających na tworzenie wyjątkowych doświadczeń, które budują lojalność klientów i wyróżniają markę na rynku.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak analizować potrzeby i oczekiwania klientów, projektować spójne ścieżki zakupowe oraz wdrażać strategie, które zapewniają pozytywne emocje na każdym etapie kontaktu z marką. Szkolenie obejmuje również wykorzystanie narzędzi do zbierania i analizy opinii klientów, personalizacji ofert oraz monitorowania jakości doświadczeń.

Dzięki szkoleniu uczestnicy zdobędą praktyczne wskazówki, które pomogą w budowaniu silnych relacji z klientami, zwiększaniu ich satysfakcji oraz podnoszeniu wartości marki poprzez skoncentrowanie się na unikalnych doświadczeniach konsumentów.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-doswiadczen-klienta-customer-experience-marketing/

Szkolenie z marketingu e-mailowego

Celem szkolenia z marketingu e-mailowego jest wyposażenie uczestników w niezbędną wiedzę i umiejętności, które pozwolą im skutecznie planować, tworzyć i optymalizować kampanie e-mail marketingowe.

Uczestnicy szkolenia dowiedzą się, jak budować bazy subskrybentów, jak segmentować odbiorców, by dostarczać im spersonalizowane treści, oraz jak tworzyć skuteczne wiadomości e-mail, które przyciągną uwagę i zwiększą zaangażowanie. Poznają także narzędzia do automatyzacji kampanii oraz metody analizy wyników, które pozwalają na optymalizację działań marketingowych.

Szkolenie dostarcza praktycznych wskazówek, które pozwolą na skuteczne wykorzystanie e-mail marketingu do budowania długotrwałych relacji z klientami, zwiększania sprzedaży oraz poprawy efektywności działań marketingowych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-e-mailowego/

Szkolenie z marketingu emocjonalnego

Celem szkolenia z marketingu emocjonalnego jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności, które umożliwią tworzenie kampanii marketingowych, które skutecznie angażują emocje konsumentów i budują silne więzi z marką.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak identyfikować emocje, które motywują klientów do podejmowania decyzji zakupowych, jak wykorzystywać storytelling oraz techniki psychologiczne w reklamach i treściach marketingowych, oraz jak tworzyć doświadczenia, które wywołują pozytywne emocje i lojalność. Szkolenie obejmuje również analizę skuteczności działań emocjonalnych w marketingu oraz metody dostosowywania komunikacji do różnych grup odbiorców.

Dzięki szkoleniu uczestnicy zyskają umiejętności niezbędne do budowania głębszych, bardziej osobistych relacji z klientami, co prowadzi do zwiększenia zaangażowania i lojalności wobec marki.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-emocjonalnego/

Szkolenie z marketingu influencerów

Celem szkolenia z marketingu influencerów jest dostarczenie uczestnikom wiedzy i narzędzi, które pozwolą im efektywnie wykorzystać influencerów w strategiach marketingowych, aby zwiększyć zasięg i zaangażowanie marki.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak identyfikować odpowiednich influencerów, budować z nimi trwałe i owocne relacje, a także jak tworzyć kampanie, które skutecznie angażują ich społeczności. Poznają również strategie zarządzania współpracą z influencerami oraz metody mierzenia efektywności działań, które pozwolą na optymalizację kampanii.

Szkolenie umożliwi uczestnikom rozwój umiejętności niezbędnych do efektywnego wykorzystywania marketingu influencerów w celu budowania silnej i autentycznej obecności marki w mediach społecznościowych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-influencerow/

Szkolenie z marketingu internetowego i mediów społecznościowych

Celem szkolenia z marketingu internetowego i mediów społecznościowych jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz praktycznych umiejętności, które pozwolą na efektywne wykorzystanie internetu i platform społecznościowych do promocji marki oraz zwiększania zaangażowania odbiorców.

Uczestnicy szkolenia dowiedzą się, jak opracowywać strategie marketingowe dostosowane do różnych platform, jak tworzyć angażujące treści, które przyciągną uwagę użytkowników, oraz jak analizować wyniki działań marketingowych. Poznają także narzędzia do zarządzania kampaniami, automatyzacji procesów oraz optymalizacji działań w mediach społecznościowych.

Szkolenie pomoże uczestnikom zwiększyć widoczność marki, budować relacje z odbiorcami oraz skutecznie promować produkty i usługi w internecie.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-internetowego-i-mediow-spolecznosciowych/

Szkolenie z marketingu mobilnego

Celem szkolenia z marketingu mobilnego jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności, które pozwolą na skuteczne wykorzystanie urządzeń mobilnych jako narzędzia promocji marki oraz interakcji z konsumentami.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak projektować kampanie reklamowe dostosowane do urządzeń mobilnych, jak optymalizować strony internetowe i aplikacje pod kątem mobilności oraz jak wykorzystać technologie, takie jak SMS marketing, push notifications czy reklama w aplikacjach. Poznają także metody mierzenia efektywności działań mobilnych oraz strategie personalizacji komunikacji z użytkownikami urządzeń mobilnych.

Szkolenie pomoże uczestnikom skutecznie angażować użytkowników mobilnych, zwiększać konwersje i budować lojalność klientów za pomocą kanałów mobilnych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-mobilnego/

Szkolenie z marketingu produktu i zarządzania portfolio produktowego

Celem szkolenia z marketingu produktu i zarządzania portfolio produktowego jest dostarczenie uczestnikom wiedzy oraz narzędzi, które pozwolą na efektywne planowanie, rozwijanie i promowanie produktów w ramach strategii marketingowej.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak analizować rynek i potrzeby klientów, jak opracować strategię wprowadzenia produktów na rynek, a także jak zarządzać całym cyklem życia produktów w portfelu. Poznają również metody oceny efektywności produktów, techniki optymalizacji oferty produktowej oraz strategie komunikacji z klientami.

Szkolenie pomoże uczestnikom w skutecznym tworzeniu wartościowych ofert produktowych, które odpowiadają na potrzeby rynku oraz w zarządzaniu portfolio, które przynosi maksymalną rentowność.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-produktu-i-zarzadzania-portfolio-produktowego/

Szkolenie z marketingu relacyjnego i CRM (zarządzanie relacjami z klientami)

Celem szkolenia z marketingu relacyjnego i CRM (zarządzanie relacjami z klientami) jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz narzędzi, które pozwolą na budowanie długotrwałych i wartościowych relacji z klientami, zwiększając ich lojalność i satysfakcję.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak wykorzystywać systemy CRM do gromadzenia i analizowania danych o klientach, jak segmentować odbiorców oraz jak dostosować komunikację do indywidualnych potrzeb i preferencji. Poznają także strategie personalizacji oferty, automatyzacji procesów marketingowych oraz metody mierzenia efektywności działań relacyjnych.

Szkolenie pomoże uczestnikom w efektywnym zarządzaniu relacjami z klientami, co prowadzi do zwiększenia zaangażowania, lojalności i wartości klientów dla firmy.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-relacyjnego-i-crm-zarzadzanie-relacjami-z-klientami/

Szkolenie z marketingu w wyszukiwarkach (SEM i SEO)

Celem szkolenia z marketingu w wyszukiwarkach (SEM i SEO) jest przekazanie uczestnikom wiedzy i praktycznych umiejętności, które pozwolą na efektywne promowanie marki w wyszukiwarkach internetowych, zarówno poprzez optymalizację strony (SEO), jak i płatne kampanie reklamowe (SEM).

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak przeprowadzać audyty SEO, jak optymalizować treści i struktury stron internetowych pod kątem wyszukiwarek, a także jak tworzyć i zarządzać kampaniami Google Ads. Poznają także strategie doboru słów kluczowych, techniki budowania linków, oraz metody analizy wyników działań SEO i SEM, aby optymalizować efektywność kampanii.

Szkolenie pomoże uczestnikom zwiększyć widoczność strony w wynikach wyszukiwania, co prowadzi do większego ruchu, lepszej konwersji oraz efektywności działań marketingowych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-w-wyszukiwarkach-sem-i-seo/

Szkolenie z marketingu wizualnego i projektowania graficznego

Celem szkolenia z marketingu wizualnego i projektowania graficznego jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz umiejętności, które pozwolą na tworzenie atrakcyjnych i skutecznych materiałów wizualnych, które wspierają działania marketingowe marki.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak wykorzystywać zasady projektowania graficznego do tworzenia materiałów reklamowych, jak dobierać kolory, czcionki i obrazy, które pasują do wizerunku marki, oraz jak projektować spójną identyfikację wizualną. Poznają także techniki tworzenia grafik, które przyciągają uwagę i angażują odbiorców na różnych platformach, w tym w mediach społecznościowych, na stronach internetowych i w kampaniach reklamowych.

Szkolenie pomoże uczestnikom w skutecznym wykorzystaniu marketingu wizualnego do budowania rozpoznawalności marki, zwiększania zaangażowania oraz poprawy efektywności działań marketingowych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-marketingu-wizualnego-i-projektowania-graficznego/

Szkolenie z personalizacji i automatyzacji marketingu

Celem szkolenia z personalizacji i automatyzacji marketingu jest dostarczenie uczestnikom wiedzy oraz narzędzi, które pozwolą na efektywne dostosowywanie działań marketingowych do indywidualnych potrzeb klientów oraz automatyzowanie procesów marketingowych w celu zwiększenia efektywności i oszczędności czasu.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak zbierać i analizować dane o klientach, jak segmentować odbiorców oraz jak tworzyć spersonalizowane kampanie marketingowe, które trafiają w oczekiwania i preferencje użytkowników. Poznają także narzędzia do automatyzacji procesów, takich jak e-mail marketing, lead nurturing czy personalizacja treści na stronach internetowych.

Szkolenie pomoże uczestnikom w zwiększeniu zaangażowania klientów, poprawie wyników sprzedaży oraz w efektywnym zarządzaniu kampaniami marketingowymi, które są dostosowane do każdego odbiorcy.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-personalizacji-i-automatyzacji-marketingu/

Szkolenie z tworzenia i zarządzania kampaniami reklamowymi

Celem szkolenia z tworzenia i zarządzania kampaniami reklamowymi jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz praktycznych umiejętności, które pozwolą na skuteczne planowanie, realizowanie i optymalizowanie kampanii reklamowych w różnych kanałach marketingowych.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak określać cele kampanii, jak dobierać odpowiednie narzędzia i platformy reklamowe, oraz jak tworzyć przekonywujące treści reklamowe, które przyciągną uwagę i zaangażują odbiorców. Poznają również metody analizy wyników kampanii, jak zarządzać budżetem reklamowym oraz jak optymalizować działania w trakcie trwania kampanii, aby uzyskać jak najlepsze rezultaty.

Szkolenie pomoże uczestnikom w skutecznym tworzeniu kampanii reklamowych, które przyczyniają się do zwiększenia rozpoznawalności marki, generowania leadów i poprawy wyników sprzedaży.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-tworzenia-i-zarzadzania-kampaniami-reklamowymi/

Szkolenie z tworzenia strategii marketingowej

Celem szkolenia z tworzenia strategii marketingowej jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz umiejętności niezbędnych do opracowania efektywnych i spójnych strategii marketingowych, które pomogą w osiąganiu celów biznesowych.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak przeprowadzać analizę rynku, konkurencji i grupy docelowej, jak definiować cele marketingowe oraz jak dobierać odpowiednie narzędzia i kanały komunikacji. Poznają także metodologie tworzenia planów marketingowych, które będą odpowiadały na wyzwania rynku oraz w jaki sposób monitorować i mierzyć efektywność wdrażanych działań.

Szkolenie pomoże uczestnikom w opracowywaniu skutecznych strategii marketingowych, które przyczyniają się do wzrostu sprzedaży, rozwoju marki oraz budowania trwałych relacji z klientami.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-tworzenia-strategii-marketingowej/

Szkolenie z budowania i zarządzania zespołem sprzedażowym

Celem szkolenia z budowania i zarządzania zespołem sprzedażowym jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz praktycznych umiejętności, które pozwolą na efektywne tworzenie, rozwijanie i motywowanie zespołów sprzedażowych.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak dobierać odpowiednich członków zespołu, jak ustalać cele sprzedażowe, jak tworzyć strategie motywacyjne oraz jak zarządzać efektywnością pracy członków zespołu. Poznają także techniki budowania zaangażowania i lojalności, a także metody monitorowania wyników, by dostosować działania do zmieniających się potrzeb rynku i organizacji.

Szkolenie pomoże uczestnikom w zwiększeniu efektywności zespołów sprzedażowych, poprawie wyników sprzedaży oraz budowaniu długotrwałych relacji z klientami.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-budowania-i-zarzadzania-zespolem-sprzedazowym/

Szkolenie z przywództwa i zarządzania zespołem

Celem szkolenia z przywództwa i zarządzania zespołem jest przekazanie uczestnikom niezbędnych umiejętności, które pozwolą im stać się skutecznymi liderami i efektywnie zarządzać zespołami w różnych środowiskach pracy.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak inspirować i motywować swoich pracowników, jak budować zaangażowanie w zespole oraz jak zarządzać różnorodnymi osobowościami, aby osiągać wspólne cele. Poznają także techniki skutecznej komunikacji, rozwiązywania konfliktów i podejmowania decyzji, które wspierają efektywność grupy oraz rozwój indywidualnych członków zespołu.

Szkolenie pomoże uczestnikom rozwijać ich umiejętności przywódcze, co przełoży się na lepszą atmosferę w zespole, wyższą efektywność pracy i osiąganie wyznaczonych celów organizacyjnych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-przywodztwa-i-zarzadzania-zespolem/

Szkolenie z zarządzania czasem i efektywności osobistej

Celem szkolenia z zarządzania czasem i efektywności osobistej jest przekazanie uczestnikom praktycznych narzędzi i technik, które pozwolą na lepsze zarządzanie czasem, zwiększenie efektywności w pracy oraz poprawę organizacji dnia codziennego.

Uczestnicy nauczą się, jak planować zadania, ustalać priorytety oraz jak unikać prokrastynacji. Poznają techniki, które pomogą im zwiększyć koncentrację, efektywnie delegować obowiązki oraz radzić sobie z rozpraszaczami, by maksymalizować swoją produktywność.

Szkolenie pomoże uczestnikom poprawić organizację pracy, zwiększyć efektywność osobistą oraz osiągać lepsze wyniki zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-zarzadzania-czasem-i-efektywnosci-osobistej/

Szkolenie z zarządzania finansami dla menedżerów

Celem szkolenia z zarządzania finansami dla menedżerów jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności niezbędnych do podejmowania świadomych decyzji finansowych, które wpłyną na rozwój i rentowność organizacji.

Uczestnicy nauczą się, jak analizować sprawozdania finansowe, jak planować i kontrolować budżet, jak oceniać rentowność inwestycji oraz jak zarządzać przepływami pieniężnymi. Poznają również metody analizy ryzyka finansowego oraz techniki podejmowania decyzji, które wspierają cele strategiczne firmy.

Szkolenie pomoże uczestnikom w lepszym zarządzaniu zasobami finansowymi, co przełoży się na poprawę wyników finansowych organizacji i efektywne planowanie rozwoju.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-zarzadzania-finansami-dla-menedzerow/

Szkolenie z zarządzania operacyjnego i optymalizacji procesów

Celem szkolenia z zarządzania operacyjnego i optymalizacji procesów jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz narzędzi, które pozwolą na efektywne zarządzanie codziennymi operacjami w firmie oraz usprawnianie procesów w celu zwiększenia efektywności i redukcji kosztów.

Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak analizować i mapować procesy biznesowe, jak identyfikować wąskie gardła i obszary do poprawy oraz jak wdrażać narzędzia optymalizacyjne, takie jak Lean, Six Sigma czy Kaizen. Poznają także metodyka ciągłego doskonalenia oraz jak zarządzać zmianami w organizacji, by procesy były bardziej wydajne i zgodne z celami strategicznymi.

Szkolenie pomoże uczestnikom w poprawie efektywności operacyjnej, co przełoży się na obniżenie kosztów, zwiększenie jakości usług oraz lepszą organizację pracy w firmie.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-zarzadzania-operacyjnego-i-optymalizacji-procesow/

Szkolenie z zarządzania relacjami z klientami (CRM)

Celem szkolenia z zarządzania relacjami z klientami (CRM) jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz praktycznych narzędzi, które pozwolą na efektywne budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami. Uczestnicy nauczą się, jak wykorzystywać systemy CRM do zarządzania danymi klientów, personalizacji komunikacji i zwiększania satysfakcji klientów, co w efekcie prowadzi do wzrostu lojalności i przychodów.

Szkolenie obejmuje także techniki segmentacji klientów, tworzenia strategii lojalnościowych, analizy potrzeb klientów oraz jak wykorzystać CRM do optymalizacji procesów sprzedaży i marketingu. Poznają również metody monitorowania efektywności działań i analizy wyników, co pozwala na dostosowanie strategii do zmieniających się oczekiwań klientów.

Szkolenie pomoże uczestnikom w lepszym zarządzaniu relacjami z klientami, co przyczyni się do wzrostu zadowolenia klientów, a także do rozwoju firmy i jej wyników finansowych.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-zarzadzania-relacjami-z-klientami-crm/

Szkolenie z zarządzania ryzykiem i bezpieczeństwem informacji

Celem szkolenia z zarządzania ryzykiem i bezpieczeństwem informacji jest wyposażenie uczestników w niezbędną wiedzę oraz umiejętności, które pozwolą na identyfikowanie, ocenianie oraz skuteczne zarządzanie ryzykiem związanym z bezpieczeństwem informacji w organizacji.

Uczestnicy nauczą się, jak tworzyć i wdrażać polityki bezpieczeństwa informacji, jak przeprowadzać analizy ryzyka, jak identyfikować zagrożenia i podatności, a także jak implementować procedury ochrony danych w celu minimalizowania ryzyka naruszenia bezpieczeństwa. Poznają także najlepsze praktyki w zakresie ochrony prywatności i zgodności z regulacjami prawnymi, takimi jak RODO.

Szkolenie pomoże uczestnikom w budowaniu solidnego systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji, co zapewni organizacji ochronę przed zagrożeniami, poprawi zgodność z regulacjami oraz zwiększy zaufanie klientów.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-zarzadzania-ryzykiem-i-bezpieczenstwem-informacji/

Szkolenia z wystapien publicznych

Celem szkoleń z wystąpień publicznych jest przekazanie uczestnikom umiejętności niezbędnych do skutecznego prezentowania swoich pomysłów, zarządzania stresem oraz angażowania słuchaczy podczas wystąpień. Uczestnicy nauczą się, jak budować pewność siebie, jak wykorzystać techniki mowy ciała, jak efektywnie zarządzać głosem oraz jak strukturzyć swoje wystąpienie, by było jasne i przekonujące.

Szkolenie pomoże uczestnikom w nauce radzenia sobie z tremą, zwiększeniu pewności siebie oraz poprawie umiejętności komunikacyjnych, co przełoży się na lepszą jakość wystąpień i skuteczniejsze dotarcie do publiczności.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-wspolpracy-z-mediami/

Kursy z pisania komunikatów prasowych

Celem kursów z pisania komunikatów prasowych jest nauczenie uczestników, jak przygotować profesjonalne i efektywne komunikaty prasowe, które przyciągną uwagę mediów i będą odpowiednio przekazywały kluczowe informacje. Uczestnicy poznają zasady pisania tekstów zgodnych z wymaganiami dziennikarskimi, nauczą się formułować jasne i zwięzłe komunikaty, które będą interesujące zarówno dla mediów, jak i ich odbiorców.

Kurs obejmuje także naukę tworzenia odpowiednich nagłówków, wstępów i cytatów, które zwiększają atrakcyjność komunikatów, oraz technik dostosowywania treści do różnych grup docelowych i platform medialnych. Uczestnicy dowiedzą się, jak skutecznie dystrybuować komunikaty prasowe oraz jak monitorować ich wpływ na wizerunek firmy.

Kurs pomoże uczestnikom w tworzeniu skutecznych komunikatów prasowych, które pomogą budować pozytywny wizerunek organizacji i zwiększą jej obecność w mediach.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-wspolpracy-z-mediami/

Warsztaty z zarządzania kryzysem

Celem warsztatów z zarządzania kryzysem jest wyposażenie uczestników w umiejętności niezbędne do skutecznego zarządzania sytuacjami kryzysowymi w organizacji. Uczestnicy nauczą się, jak szybko identyfikować kryzys, jakie podjąć działania w pierwszej kolejności oraz jak komunikować się z interesariuszami, aby minimalizować negatywne skutki dla firmy.

Warsztaty obejmują także naukę opracowywania planów zarządzania kryzysowego, analizowania ryzyka oraz reagowania na zmieniające się okoliczności. Uczestnicy będą ćwiczyć podejmowanie decyzji w warunkach stresu, radzenie sobie z emocjami w czasie kryzysu oraz budowanie strategii, które pozwalają na szybkie odbudowanie reputacji firmy.

Warsztaty pomogą uczestnikom w lepszym przygotowaniu się na nieprzewidziane sytuacje kryzysowe, co przełoży się na zwiększenie odporności organizacji na trudne okoliczności.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/warsztaty-z-zarzadzania-kryzysem/

Szkolenie z wykorzystania social media w PR

Celem szkolenia z wykorzystania social media w PR jest nauka efektywnego wykorzystywania platform społecznościowych do budowania wizerunku firmy, zarządzania komunikacją kryzysową oraz angażowania odbiorców. Uczestnicy poznają strategie tworzenia treści, które przyciągają uwagę w mediach społecznościowych, oraz techniki wykorzystania narzędzi analitycznych do monitorowania efektywności działań PR-owych.

Szkolenie obejmuje również naukę budowania relacji z influencerami, współpracę z mediami i zarządzanie reputacją firmy w internecie. Uczestnicy dowiedzą się, jak dostosować komunikację do różnych platform społecznościowych oraz jak reagować na zmieniające się potrzeby i oczekiwania odbiorców.

Szkolenie pomoże uczestnikom w skutecznym wykorzystywaniu social media do wzmacniania strategii PR i budowania pozytywnego wizerunku organizacji.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-wykorzystania-social-media-w-pr/

Treningi dla rzeczników prasowych

Celem treningów dla rzeczników prasowych jest rozwój umiejętności niezbędnych do skutecznej komunikacji z mediami oraz zarządzania wizerunkiem firmy. Uczestnicy nauczą się, jak przygotować się do wystąpień publicznych, jak odpowiadać na pytania dziennikarzy, jak radzić sobie w trudnych sytuacjach i jak prezentować informacje w sposób profesjonalny i klarowny.

Treningi obejmują również naukę tworzenia komunikatów prasowych, organizowania konferencji prasowych oraz monitorowania wpływu działań PR na opinię publiczną. Uczestnicy będą ćwiczyć techniki budowania pozytywnych relacji z mediami oraz zarządzania kryzysowego w sytuacjach, gdy organizacja znajdzie się pod dużą presją.

Treningi pomogą uczestnikom w rozwoju kompetencji, które umożliwią skuteczne reprezentowanie organizacji w mediach i zwiększą jej wiarygodność w oczach publiczności.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/treningi-dla-rzecznikow-prasowych/

Warsztaty z personal brandingu

Celem warsztatów z personal brandingu jest pomoc uczestnikom w budowaniu silnej, autentycznej marki osobistej, która wyróżnia ich na rynku i pozwala na skuteczne zarządzanie wizerunkiem. Uczestnicy nauczą się, jak określić swoje unikalne cechy, wartości oraz jak te elementy komunikować w sposób spójny w różnych kanałach komunikacji, takich jak media społecznościowe, publiczne wystąpienia czy sieci zawodowe.

Warsztaty obejmują również naukę efektywnego budowania relacji zawodowych, budowania zaufania i wiarygodności oraz zarządzania reputacją w internecie. Uczestnicy poznają także techniki kreowania treści, które wspierają ich markę osobistą i angażują odbiorców.

Warsztaty pomogą uczestnikom w stworzeniu silnej marki osobistej, która umożliwi im skuteczne osiąganie celów zawodowych, przyciąganie nowych możliwości oraz budowanie autorytetu w swojej branży.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/warsztaty-z-personal-brandingu/

Kursy z obsługi narzędzi monitorujących PR

Celem kursów z obsługi narzędzi monitorujących PR jest przekazanie uczestnikom wiedzy oraz umiejętności potrzebnych do skutecznego śledzenia i analizowania działań PR w mediach. Uczestnicy nauczą się, jak korzystać z narzędzi do monitorowania wzmianek o firmie, jej produktach, usługach oraz branży, a także jak interpretować dane z mediów społecznościowych, prasy i innych źródeł informacji.

Kursy obejmują również naukę tworzenia raportów z wynikami monitoringu, oceniania skuteczności działań PR oraz wykorzystania wyników analizy do modyfikacji strategii komunikacyjnych. Uczestnicy poznają także techniki automatyzacji procesów monitoringu oraz jak korzystać z narzędzi do analizy sentymentu i trendów w mediach.

Kursy pomogą uczestnikom w skutecznym zarządzaniu działaniami PR, zwiększając efektywność monitoringu i umożliwiając szybsze reagowanie na zmieniające się potrzeby rynku.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/kursy-z-obslugi-narzedzi-monitorujacych-pr/

Szkolenia z seo pr

Celem szkoleń z SEO PR jest połączenie technik public relations z optymalizacją pod kątem wyszukiwarek internetowych, aby poprawić widoczność firmy w internecie i zbudować jej pozytywny wizerunek. Uczestnicy nauczą się, jak tworzyć treści, które będą zarówno atrakcyjne dla mediów, jak i zoptymalizowane pod kątem SEO, co pozwoli na lepsze pozycjonowanie w wynikach wyszukiwania.

Szkolenia obejmują również naukę integracji działań PR z technikami SEO, takimi jak optymalizacja słów kluczowych, link building, tworzenie wartościowych treści, oraz jak monitorować efektywność działań SEO PR. Uczestnicy dowiedzą się, jak zarządzać wizerunkiem firmy w mediach i w internecie, jednocześnie dbając o to, aby komunikaty były widoczne dla szerokiego kręgu odbiorców.

Szkolenie pomoże uczestnikom w poprawie widoczności organizacji online oraz zwiększeniu jej wpływu na odbiorców, jednocześnie dbając o spójność komunikacji z publicznością.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-wspolpracy-z-mediami/

Szkolenia z wspolpracy z mediami

Celem szkoleń z współpracy z mediami jest nauka efektywnego zarządzania relacjami z dziennikarzami oraz budowania trwałych i pozytywnych więzi z mediami, które mogą wspierać wizerunek organizacji. Uczestnicy dowiedzą się, jak przygotować się do kontaktu z mediami, jak pisać komunikaty prasowe, jak organizować konferencje prasowe oraz jak skutecznie odpowiadać na pytania dziennikarzy, aby przekazywać spójne i pozytywne informacje.

Szkolenia obejmują także techniki budowania reputacji firmy w oczach mediów, reagowanie na kryzysowe sytuacje w relacjach z mediami oraz monitorowanie działań medialnych, by mierzyć skuteczność działań PR. Uczestnicy nauczą się, jak dopasować komunikaty do różnych platform medialnych i jak wykorzystywać media społecznościowe w zarządzaniu relacjami z mediami.

Szkolenie pomoże uczestnikom w budowaniu skutecznej strategii współpracy z mediami, co pozwoli zwiększyć pozytywny wizerunek organizacji i poprawić jej obecność w mediach.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://seosem24.pl/produkt/szkolenie-z-wspolpracy-z-mediami/

Warsztaty z tworzenia kampanii CSR

Celem warsztatów z tworzenia kampanii CSR (Corporate Social Responsibility) jest wyposażenie uczestników w umiejętności niezbędne do projektowania, realizacji oraz monitorowania działań odpowiedzialności społecznej przedsiębiorstw. Uczestnicy dowiedzą się, jak skutecznie opracować strategię CSR, która nie tylko wspiera wizerunek firmy, ale również przyczynia się do pozytywnych zmian w społeczeństwie i środowisku.

Warsztaty obejmują naukę identyfikacji obszarów, w których firma może zaangażować się społecznie, tworzenia planów działań zgodnych z wartościami organizacji oraz metod oceny ich efektywności. Uczestnicy będą również analizować przykłady udanych kampanii CSR, aby wyciągnąć wnioski, które można zastosować w ich własnych projektach.

Warsztaty pomogą uczestnikom w tworzeniu autentycznych i trwałych kampanii CSR, które będą pozytywnie wpływać na wizerunek firmy oraz społeczności, w których działa.

Aby sprawdzić ofertę, kliknij w obrazek powyżej lub link: https://www.seosem24.pl/produkt/warsztaty-z-tworzenia-kampanii-csr/

W skrócie

Szkolenie ma sens, gdy

  • Zespół ma przejąć działania od agencji albo lepiej z nią współpracować i rozumieć raporty.
  • Firma wdraża nowe narzędzie lub kanał i chce uniknąć kosztownych błędów na starcie.
  • Wyniki stoją w miejscu, a nikt nie potrafi powiedzieć, co dokładnie zmienić.
  • Działy marketingu, sprzedaży i obsługi mówią innymi językami i potrzebują wspólnej podstawy.
Porozmawiajmy o potrzebach
Dla kogo

Dla kogo są nasze szkolenia i co po nich zostaje

Szkolimy zespoły marketingu i sprzedaży, właścicieli firm, którzy chcą świadomie zlecać i rozliczać działania, specjalistów wchodzących w nowy obszar oraz zarządy, które potrzebują rozumieć marketing internetowy na tyle, żeby podejmować dobre decyzje budżetowe. Program zawsze zaczyna się od pytania, co uczestnicy mają robić inaczej po szkoleniu, i do tego dopasowujemy treść, ćwiczenia i poziom.

Zespoły marketingu i e-commerce

Najczęściej szkolimy zespoły, które mają przejąć część działań do środka firmy: prowadzenie kampanii, tworzenie treści pod SEO, obsługę social mediów, analitykę. Pracujemy na ich kontach, stronach i danych, dzięki czemu ćwiczenia są od razu pracą nad realnymi zadaniami. Po szkoleniu zespół ma procedury, szablony i listę kontrolną, a nie tylko notatki.

Właściciele i zarządy

Krótsze, skoncentrowane programy o tym, jak działa widoczność w Google, reklama, content i PR, czego wymagać od agencji i pracowników, jak czytać raporty i po czym poznać, że pieniądze są dobrze wydane. Bez żargonu i bez obietnic, z przykładami z branży uczestników.

Sprzedaż, obsługa klienta, HR

Działy, które nie zajmują się marketingiem, a mają na niego ogromny wpływ: odpowiedzi na opinie i komentarze, komunikacja z klientem w social mediach, wizerunek pracodawcy, wystąpienia publiczne i współpraca z mediami. Te szkolenia porządkują zasady i dają gotowe wzorce reakcji.

Specjaliści wchodzący w nowy obszar

Copywriter, który ma pisać pod SEO, grafik, który ma tworzyć kreacje reklamowe, specjalista social media, który przejmuje kampanie płatne. Programy indywidualne lub w małych grupach, z mentoringiem w pierwszych tygodniach samodzielnej pracy.

Co zostaje po szkoleniu: materiały i nagranie, lista kontrolna do codziennej pracy, szablony dokumentów, zadania wdrożeniowe oraz konsultacje przez trzydzieści dni, w czasie których odpowiadamy na pytania, które pojawiają się dopiero w praktyce.
Formy

Sześć form, w których przekazujemy wiedzę

Od jednodniowych warsztatów po kilkumiesięczne programy rozwojowe. Formę dobieramy do celu, liczby uczestników i tego, ile czasu zespół może poświęcić bez szkody dla bieżącej pracy.

01

Szkolenie dedykowane dla firmy

Program przygotowany pod cele, branżę i poziom zespołu, z ćwiczeniami na danych i kontach firmy. Jeden lub dwa dni, stacjonarnie u klienta, w Krakowie albo online. Najczęściej wybierana forma, gdy zespół ma przejąć konkretne działania.

  • Program po analizie potrzeb
  • Ćwiczenia na materiałach firmy
  • Konsultacje wdrożeniowe 30 dni
02

Szkolenia otwarte z katalogu

Ponad czterdzieści gotowych programów z marketingu i zarządzania, które można kupić w sklepie i zrealizować w ustalonym terminie. Sprawdzony program, materiały i certyfikat, bez etapu projektowania. Dobra opcja dla pojedynczych osób i małych zespołów.

  • Gotowe programy i materiały
  • Termin do uzgodnienia
  • Certyfikat uczestnictwa
03

Warsztat wdrożeniowy

Zamiast uczyć o audycie, robimy audyt. Zamiast mówić o kampanii, konfigurujemy ją razem z zespołem. Warsztat kończy się gotowym wynikiem: strategią, strukturą kampanii, planem treści, procedurą kryzysową albo skonfigurowaną analityką.

  • Konkretny rezultat na koniec dnia
  • Praca w małej grupie decyzyjnej
  • Dokument lub konfiguracja do użycia
04

Program rozwojowy

Cykl kilku spotkań rozłożonych na dwa, trzy miesiące, z zadaniami między sesjami i przeglądem wyników. Dla zespołów, które budują kompetencje od podstaw albo przejmują cały obszar, na przykład SEO lub reklamę, od agencji.

  • 4–8 sesji z zadaniami wdrożeniowymi
  • Przegląd postępów na danych
  • Mentoring między sesjami
05

Mentoring indywidualny

Praca jeden na jeden ze specjalistą, który wchodzi w nowy obszar albo ma przejąć odpowiedzialność za wyniki. Regularne sesje na jego zadaniach, przegląd pracy, odpowiedzi na pytania w trakcie, a nie po fakcie.

  • Sesje na realnych zadaniach
  • Przegląd pracy i informacja zwrotna
  • Dostęp do konsultacji między sesjami
06

Szkolenia online na żywo

Każdy program możemy poprowadzić online, w krótszych blokach rozłożonych na kilka dni, z pokojami do ćwiczeń i nagraniem dla uczestników. Dla zespołów rozproszonych i firm, które nie chcą wyłączać ludzi z pracy na cały dzień.

  • Bloki 2–3 godziny
  • Ćwiczenia w małych grupach
  • Nagranie i materiały po sesji
Programy

Obszary, z których szkolimy najczęściej

Poniżej przykładowe zakresy programów dedykowanych. Każdy dopasowujemy do poziomu zespołu i tego, co firma już robi.

SEO: od audytu po treści i linki

Jak działa wyszukiwarka i co naprawdę wpływa na pozycje. Audyt techniczny własnej strony z narzędziami, których zespół będzie używał potem. Dobór fraz i planowanie struktury serwisu. Pisanie i optymalizacja treści, które rankują i sprzedają. Linki: co jest warte, co szkodzi, jak oceniać oferty. SEO lokalne i profil firmy. Czytanie danych z Google Search Console i raportów agencji.

Kończymy listą zadań na najbliższy kwartał wynikającą z audytu wykonanego na szkoleniu.

  • Audyt własnej strony w trakcie szkolenia
  • Plan fraz i struktury serwisu
  • Warsztat pisania pod SEO
  • Ocena linków i ofert agencji
Proces

Jak przygotowujemy szkolenie dedykowane

Od pierwszej rozmowy do konsultacji po szkoleniu mija zwykle sześć do ośmiu tygodni. Najważniejszy jest etap pierwszy: bez niego szkolenie jest wykładem o wszystkim i o niczym.

1

Analiza potrzeb

Rozmowa z osobą zamawiającą i krótka ankieta dla uczestników: co robią dziś, co ma się zmienić, jaki mają poziom, z jakimi narzędziami pracują. Przeglądamy stronę, kampanie i kanały firmy.

tydzień 1 Ankieta i przegląd
2

Program i ćwiczenia

Projektujemy program z celami dla każdego modułu, ćwiczeniami na materiałach firmy i rezultatami, które uczestnicy mają wynieść. Akceptujesz program przed szkoleniem.

tydzień 2–3 Program do akceptacji
3

Materiały i przygotowanie

Przygotowujemy materiały, szablony, listy kontrolne i dostępy do narzędzi na czas ćwiczeń. Uczestnicy dostają krótkie zadanie wstępne, żeby szkolenie zaczęło się od pracy, nie od podstaw.

tydzień 3–4 Materiały i zadanie wstępne
4

Szkolenie

Jeden lub dwa dni stacjonarnie albo bloki online. Siedemdziesiąt procent czasu to ćwiczenia, praca w grupach i omawianie przykładów uczestników. Każdy moduł kończy się konkretnym rezultatem.

1–2 dni Warsztat
5

Zadania wdrożeniowe

Uczestnicy dostają listę zadań do wykonania w pracy w ciągu miesiąca, nagranie, materiały i listę kontrolną. To one zamieniają wiedzę ze szkolenia w nawyki.

dzień po szkoleniu Lista zadań
6

Konsultacje i podsumowanie

Przez trzydzieści dni odpowiadamy na pytania, przeglądamy wykonane zadania i spotykamy się na sesji podsumowującej. Zamawiający otrzymuje raport z rekomendacjami dalszego rozwoju zespołu.

30 dni po szkoleniu Konsultacje i raport
Wybór formy

Szkolenie otwarte z katalogu czy dedykowane dla firmy

Obie formy mają sens, ale w innych sytuacjach. Poniżej, co otrzymujesz w każdej z nich i kiedy którą polecamy.

Szkolenie dedykowane

Dla zespołów, które mają wdrożyć konkretne zmiany

  • Program po analizie potrzeb, dopasowany do branży, poziomu i narzędzi firmy.
  • Ćwiczenia na stronie, kampaniach, kanałach i danych uczestników.
  • Rezultaty do użycia od razu: audyt, plan, struktura kampanii, procedura.
  • Trzydzieści dni konsultacji wdrożeniowych i sesja podsumowująca.
  • Termin, miejsce i forma do wyboru: u klienta, w Krakowie, online.
  • Koszt stały za grupę, korzystny od czterech, pięciu uczestników.
Polecamy, gdy zespół przejmuje działania albo firma wdraża nowy obszar.

Szkolenie otwarte z katalogu

Dla pojedynczych osób i małych zespołów

  • Sprawdzony program z katalogu ponad czterdziestu tematów, gotowy do realizacji.
  • Ćwiczenia na przykładach przygotowanych przez trenera, częściowo na materiałach uczestników.
  • Materiały, nagranie i certyfikat uczestnictwa.
  • Zakup w sklepie i uzgodnienie terminu bez etapu projektowania programu.
  • Bez pełnej analizy potrzeb firmy i bez indywidualnego raportu.
  • Konsultacje po szkoleniu w ograniczonym zakresie.
Polecamy na start, dla jednej osoby lub gdy temat jest uniwersalny. Zobacz katalog.
Co działa

Co decyduje o tym, czy szkolenie zmieni codzienną pracę

Z doświadczenia setek dni szkoleniowych wiemy, od czego zależy, czy wiedza zostanie wdrożona. Poniżej czynniki z wagą, jaką im przypisujemy.

Ćwiczenia na materiałach firmy decydujące

Audyt własnej strony, własne kampanie, własne komentarze do obsłużenia. Przykłady z cudzych firm są ciekawe, ale nie zamieniają się w nawyki.

Jasny cel zamawiającego bardzo wysoka

„Zespół ma od przyszłego miesiąca samodzielnie prowadzić kampanie” to cel. „Chcemy coś o marketingu” nim nie jest. Cel wyznacza program.

Zadania i konsultacje po szkoleniu bardzo wysoka

Pierwsze tygodnie samodzielnej pracy rodzą pytania, których nie było na sali. Odpowiedź w ciągu dnia utrzymuje tempo wdrożenia.

Jednorodny poziom grupy wysoka

Początkujący i zaawansowani w jednej grupie nudzą się na zmianę. Ankieta przed szkoleniem pozwala podzielić grupę lub dobrać ćwiczenia.

Udział osoby decyzyjnej wysoka

Gdy przełożony zna program i wnioski, zespół dostaje czas i zgodę na wdrożenie. Bez tego wiedza zostaje w notatkach.

Długość szkolenia średnia

Dwa dni nie są automatycznie lepsze niż jeden. Lepiej krócej i z zadaniami wdrożeniowymi niż dłużej i bez nich.

Oferta w sklepie

Gotowe programy szkoleń do zamówienia online

Ponad czterdzieści programów z opisem zakresu, czasu trwania i ceną. Kupujesz w sklepie, uzgadniamy termin i formę, realizujemy u Ciebie, w Krakowie lub online.

01

Szkolenia z marketingu

SEO, reklama w Google i w mediach społecznościowych, content marketing i copywriting, marketing e-mailowy, marketing influencerów, e-commerce, badanie rynku i analityka marketingowa, budowanie marki i doświadczeń klienta.

02

Szkolenia z zarządzania

Budowanie i zarządzanie zespołem sprzedażowym, relacje biznesowe i networking, wystąpienia publiczne, współpraca z mediami, innowacje i kreatywność w biznesie, zarządzanie projektami marketingowymi.

03

Szkolenia z PR i komunikacji

Public relations, SEO PR, social media w PR, komunikacja kryzysowa, wystąpienia i wywiady, współpraca z dziennikarzami. Programy, które łączą wiedzę z ćwiczeniami przed kamerą i symulacjami.

FAQ

Najczęstsze pytania o szkolenia

Odpowiedzi na pytania, które słyszymy przed zamówieniem szkolenia. Jeśli nie ma tu Twojego, zadzwoń lub napisz.

Kto prowadzi szkolenia?
Specjaliści, którzy na co dzień prowadzą projekty dla klientów agencji w danym obszarze: SEO, kampanie reklamowe, content, social media, PR, analityka. Dzięki temu szkolenie opiera się na bieżącej praktyce, a pytania o konkretne sytuacje dostają odpowiedzi z doświadczenia, nie z podręcznika. Trenera dobieramy do tematu i branży uczestników.
Ile osób może wziąć udział w szkoleniu?
Najlepiej pracuje się w grupach od czterech do dwunastu osób, bo wtedy każdy uczestnik ćwiczy i dostaje informację zwrotną. Większe grupy dzielimy na podgrupy lub prowadzimy w formie wykładu z warsztatem dla wybranych osób. Mentoring i szkolenia specjalistyczne prowadzimy też dla jednej osoby.
Gdzie odbywają się szkolenia?
W siedzibie klienta w całej Polsce, w Krakowie w naszym biurze lub wynajętej sali, albo online na żywo. Forma online sprawdza się przy zespołach rozproszonych i krótszych blokach; stacjonarna przy warsztatach, które mają zakończyć się wspólnym dokumentem lub decyzjami. Dojazd trenera poza Kraków jest wliczany w wycenę.
Czy szkolenie może być na naszej stronie, kampaniach i danych?
Tak i to zalecamy. Przed szkoleniem prosimy o dostępy w trybie podglądu lub o eksport danych, żeby ćwiczenia dotyczyły realnych sytuacji uczestników. Dane traktujemy poufnie, a zakres dostępów ustalamy w umowie. Po szkoleniu dostępy są usuwane, chyba że zamawiasz konsultacje wdrożeniowe.
Czym różni się szkolenie z katalogu w sklepie od dedykowanego?
Szkolenie z katalogu ma gotowy, sprawdzony program i stałą cenę; kupujesz je w sklepie, a my uzgadniamy termin i formę. Szkolenie dedykowane projektujemy od zera po analizie potrzeb, z ćwiczeniami na materiałach firmy i trzydziestoma dniami konsultacji. Jeśli nie wiesz, które wybrać, zadzwoń: po krótkiej rozmowie wskażemy rozsądniejszą opcję.
Czy uczestnicy otrzymują certyfikat?
Tak, każdy uczestnik otrzymuje certyfikat ukończenia szkolenia z zakresem programu i liczbą godzin. Na życzenie przygotowujemy też zaświadczenia wymagane przez działy HR lub instytucje finansujące szkolenia.
Czy szkolenie można sfinansować z dotacji lub funduszy?
Wiele firm finansuje nasze szkolenia ze środków na rozwój pracowników, w tym z programów wsparcia dla przedsiębiorców. Przygotowujemy dokumenty wymagane przez instytucje: program, harmonogram, listy obecności, certyfikaty. O dostępne w danym momencie źródła finansowania najlepiej zapytać nas przed zamówieniem, bo zmieniają się w czasie.
Co jeśli po szkoleniu zespół ma pytania?
W szkoleniach dedykowanych przez trzydzieści dni odpowiadamy na pytania mailowo i na krótkich konsultacjach online, przeglądamy wykonane zadania wdrożeniowe i spotykamy się na sesji podsumowującej. Po tym okresie można przedłużyć wsparcie w formie mentoringu lub konsultacji.
Czy prowadzicie szkolenia dla agencji i freelancerów?
Tak. Szkolimy zespoły innych agencji, działy marketingu domów mediowych i freelancerów, którzy rozszerzają zakres usług. Programy są wtedy bardziej techniczne i skupione na procesach, narzędziach i raportowaniu dla klientów.
Ile kosztuje szkolenie dedykowane?
Cena zależy od liczby dni, liczby uczestników, zakresu przygotowania, czyli tego, ile pracy wymaga analiza materiałów firmy, oraz miejsca realizacji. Wycenę przygotowujemy po rozmowie o celach, zwykle w ciągu dwóch dni roboczych. Ceny szkoleń z katalogu są podane w sklepie.
Przed zamówieniem

Lista kontrolna: jak przygotować zespół do szkolenia

Osiem rzeczy, które warto ustalić przed szkoleniem. Każda z nich zwiększa szansę, że wiedza zamieni się w działanie.

  • Cel w jednym zdaniu. Co uczestnicy mają robić inaczej miesiąc po szkoleniu i po czym to poznacie.
  • Lista uczestników z rolami i poziomem. Kto za co odpowiada i z jakimi narzędziami pracuje na co dzień.
  • Materiały do ćwiczeń. Dostępy podglądowe lub eksporty: strona, kampanie, kanały, raporty, przykładowe teksty.
  • Pytania zebrane od zespołu. Konkretne sytuacje, z którymi uczestnicy nie wiedzą, co zrobić.
  • Czas na wdrożenie po szkoleniu. Zarezerwowane godziny w kalendarzu zespołu na zadania wdrożeniowe.
  • Osoba decyzyjna w roli sponsora. Ktoś, kto zna program, odbierze raport i da zespołowi zgodę na zmiany.
  • Logistyka. Sala lub platforma online, sprzęt, dostęp do internetu i narzędzi, przerwy, catering przy szkoleniu całodniowym.
  • Sposób pomiaru efektu. Co sprawdzicie po miesiącu i po kwartale: wykonane zadania, wskaźniki, samodzielność zespołu.
Zacznijmy od rozmowy

Powiedz, co zespół ma umieć za miesiąc, a zaproponujemy program

Bezpłatna rozmowa o potrzebach i propozycja programu w ciągu dwóch dni roboczych. Szkolenia z katalogu możesz zamówić od razu w sklepie.

Zostaw komentarz

Komentarze z wulgaryzmami, obraźliwymi słowami albo linkami do innych stron nie są publikowane.

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Komentarze są moderowane.

Porozmawiajmy o Twoim projekcie

Opowiedz nam o swojej sytuacji – bezpłatnie ją przeanalizujemy i zaproponujemy plan działań. Odpowiadamy tego samego dnia, dyżur eksperta 24/7.